Vous êtes impliqué(e) dans la RSE, les achats ou en charge de la conformité réglementaire CSRD et CSDDD et du reporting extra-financier ? Cette étude inédite et récente sur la France réalisée en collaboration avec le Pacte mondial de l’ONU - réseau France démontre que, quelle que soit la taille de l’entreprise, son engagement volontaire et continu en matière de durabilité constitue un véritable levier de performance et de résilience.
Que votre entreprise compte (ou non) parmi les +2000 entreprises françaises Participantes au Pacte mondial en France (2150 entreprises à fin mars), c’est une étude à parcourir et partager auprès de collègues.
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Page 6 : Alors que l’adhésion au Pacte mondial est créditée en moyenne de 3 points sur 100 lors d’une évaluation RSE EcoVadis, le score RSE des entreprises participantes au Pacte mondial est supérieur de 12 points en moyenne, avec une moyenne de 67 contre 55,1 pour toutes les autres entreprises françaises évaluées en 2023.
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Page 7 : 64 % atteignent un niveau Avancé ou plus sur l’echelle de maturité RSE EcoVadis, contre seulement 17 % des autres entreprises françaises non-participantes.
Effet engagement volontaire et durée = une dynamique observable à toutes les tailles d’entreprise étudiées. L’étude comprend une partie dédiée (page 8) à cette analyse du facteur temps dans les performances RSE d’une entreprise.
Selon la taille de votre entreprise, découvrez les scores détaillés comparés entre les entreprises en France participantes au Pacte mondial et toutes les autres entreprises, enrichies de quelques données sur l’Allemagne, l’UE et les pays de l’Europe du Nord (Norvège, Suède, Danemark, Finlande et Islande).
- PME (25–99 salariés) : page 15
- ETI (100–999 salariés) : page 16
- Grandes entreprises (1000 salariés et plus) : page 19
Le Pacte mondial des Nations Unies fête ses 25 ans d’existence en 2025. C’est, en RSE, l’initiative d’engagement volontaire la plus ancienne proposée aux entreprises. C’est l’initiative externe la plus observée parmi toutes les entreprises évaluées dans le monde par EcoVadis, suivie de l’initiative SBTi.
Sur la seule année 2023, 15% de toutes les entreprises évaluées dans le monde faisaient partie du réseau du Pacte mondial des Nations-Unies.
En France, c’est deux fois plus, avec 30% au total et 64% de toutes les entreprises de 1 000+ salariés évaluées en 2023.
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Ils ont dit
En complément, une vidéo de présentation des résultats est disponible, avec le témoignage d’un groupe industriel français familial engagé depuis 2003 et sous évaluation réguliere en RSE depuis 2016, SEB.
Pour sa Directrice du Développement Durable, Juliette Sicot-Crevet, la gestion des performances RSE du Groupe va bien au-delà d’un simple exercice de reporting, c’est une véritable stratégie de création de valeur durable. L’engagement auprès du Pacte mondial est un cadre structurant pour l’ensemble de sa démarche RSE et la notation EcoVadis, gage de transparence et de comparabilité pour l’ensemble de sa chaîne de valeur, est devenue un critère clé d’évaluation pour ses parties prenantes : son score élevé est un facteur de différenciation déterminant dans ses relations d’affaires avec ses clients distributeurs notamment.
Pour Nils Pedersen, Délégué général du Pacte mondial de l’ONU - Réseau France, “les résultats de l’évaluation EcoVadis, qui mesure l’engagement des entreprises françaises en faveur de la durabilité, met en lumière les progrès majeurs réalisés par les participants au Pacte mondial des Nations Unies. Une meilleure performance en RSE ouvre des perspectives économiques, stimule l’innovation et renforce la crédibilité des entreprises auprès des investisseurs et des consommateurs.”
“En tant que tiers de confiance dont le métier est de produire une opinion sur les performances RSE d’une entreprise, il est rassurant de constater que l’engagement volontaire a un effet réel sur toutes les dimensions RSE observées, des politiques, aux résultats et nombre d’actions en place.” conclut Sylvain Guyoton, Chief Rating Officer d’EcoVadis.
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