Der heutige Tag ist ein entscheidender Moment für das Engagement der Europäischen Union für Nachhaltigkeit und Unternehmensverantwortung. Die EU-Mitgliedstaaten haben sich auf die Richtlinie über die Sorgfaltspflicht von Unternehmen im Bereich der Nachhaltigkeit (Corporate Sustainability Due Diligence Directive - CSDDD) geeinigt und damit einen neuen Standard für das Verhalten von Unternehmen in der EU gesetzt. Mit dieser Vereinbarung wird ein Rahmen geschaffen, der die Unternehmen dazu verpflichtet, nachhaltige Praktiken und Sorgfaltspflichten in ihre Geschäftstätigkeit einzubeziehen.
Heidi Hautala, Vizepräsidentin des Europäischen Parlaments und Vorsitzende der EP-Arbeitsgruppe für verantwortungsbewusstes unternehmerisches Handeln (RBC wg), erklärte auf LinkedIn: "Die Nutznießer der CSDDD werden die Millionen von Menschen sein, die von moderner Sklaverei betroffen sind, sowie andere Opfer von Nachlässigkeit und Missbrauch durch Unternehmen. Verantwortungsbewusste Unternehmen werden auch von gleichen Wettbewerbsbedingungen profitieren, und die Unternehmen werden sich endlich stärker im Kampf gegen den Klimawandel engagieren."
Nach einer Reihe von Verhandlungen und Kompromissen haben sich die EU-Mitgliedstaaten auf den endgültigen Text der CSDDD geeinigt. Diese Einigung war ein entscheidender Schritt auf dem Weg zur formellen Annahme und Umsetzung der Richtlinie.
Der Kompromiss enthält die folgenden wesentlichen Änderungen im Vergleich zur vorherigen Version.
Anwendungsbereich:
-
Die Richtlinie gilt sowohl für EU- als auch für Nicht-EU-Unternehmen mit mindestens 1.000 Beschäftigten (vorher 500 Beschäftigte).
-
EU-Unternehmen müssen einen weltweiten Nettoumsatz von mindestens 450 Millionen Euro haben (vorher 150 Mio. Euro).
-
Nicht-EU-Unternehmen müssen einen Nettoumsatz von mindestens 450 Mio. EUR in der Union erwirtschaften.
-
Der Hochrisikosektor-Ansatz wurde vom Kompromiss ausgeschlossen.
Zeitplan:
-
Unternehmen mit mehr als 5.000 Beschäftigten und einem Umsatz von 1.500 Mio. Euro haben drei Jahre Zeit, um die Anforderungen zu erfüllen.
-
Unternehmen mit mehr als 3.000 Beschäftigten und einem Umsatz von 900 Mio. Euro haben vier Jahre Zeit für die Anpassung.
-
Unternehmen mit mehr als 1.000 Beschäftigten und einem Umsatz von 450 Mio. Euro haben fünf Jahre Zeit für die Umsetzung.
Die CSDDD wird nun etwa 5.400 europäische Unternehmen betreffen, wodurch der ursprünglich angestrebte Geltungsbereich um fast 70 % auf nur noch etwa 0,05 % aller Unternehmen reduziert wird. Diese beträchtliche Anpassung stellt eine erhebliche Einschränkung des ursprünglichen Vorschlags dar, auf den sich die EU-Gesetzgeber im Dezember geeinigt hatten.
Trotz der Verringerung des Geltungsbereichs wird erwartet, dass die Richtlinie eine breitere Wirkung hat und kleinere Unternehmen durch einen "Trickle-Down-Effekt" beeinflusst.
Die CSDDD bringt trotz der Herausforderungen und Verpflichtungen, die sie mit sich bringt, mehrere Vorteile für Unternehmen mit sich: vom Level-Playing-Field und Reputationsschutz zur langfristigen Nachhaltigkeit, Risikominderung und Widerstandsfähigkeit..
Im nächsten Schritt wird die CSDDD im EU-Parlament, voraussichtlich Mitte April, zur Abstimmung gebracht.
Über den Autor
Bei LinkedIn folgen Mehr Inhalte von {{noun}}
